Дополнительный отдых: постановление Европейского суда касается работников, работающих по графику
Согласно решению суда, по крайней мере один раз в семь дней работнику должен быть гарантирован последовательный ежедневный и еженедельный отдых: 11 часов + 36 или 48 часов, что в общей сложности составляет 47 или 59 часов, сообщает сайт…