Названы основные причины травм на работе

По словам генерального директора Инспекции труда Кайре Саареп, в прошлом году на работе травмировались 3685 человек, и это число, сравнимое с населением города Пыльтсамаа. Основными причинами были падения, поскальзывания и спотыкания.

Саареп объяснила, что главная причина, по которой люди падают на работе, — не зимняя гололедица, а невнимательность людей и незнание того, как избежать несчастных случаев: «Если раньше ситуация на предприятия была лучше, то в предыдущий год падений, спотыканий и поскальзываний в рабочей среде стало гораздо больше, в среднем — по три случая в день, причём независимо от отрасли. К сожалению, количество падений, как на ровной поверхности, так и с высоты, в этом году по-прежнему большое, значительного снижения не наблюдается».

Она отметила, что беспокойство вызывает главным образом то, что речь идёт о несчастных случаях, которые легко не допустить, — для их предупреждения многое могут сделать как работодатели, так и сами работники.

«Хочу напомнить работодателям, что забота о собственных работниках — лучший рождественский подарок как для вас самих, так и для вашего персонала», — добавила Саареп.

Большинство несчастных случаев на рабочем месте можно предотвратить, если работники будут придерживаться требований безопасности и если риски на рабочем месте будут минимизированы. К примеру, произошёл несчастный случай на рабочем месте, когда работник мыл свою рабочую форму. Завершая работу, он не смотал шланг и, переходя к следующей форме, споткнулся о шланг, валявшийся в проходе. Результатом падения стали ушиб большого пальца на правой ноге и пальца на левой руке и гематома на внутренней части правой икры.

1071 из 3685 несчастных случаев на рабочем месте, произошедших в прошлом году, закончились тяжким вредом для здоровья. 35% тяжёлых несчастных случаев на рабочем месте были обусловлены поскальзыванием, спотыканием или падением, которые, в свою очередь, стали следствием рассеянности или халатности. Несчастные случаи происходили из-за валявшихся на пути следования, лестницах предприятия или учреждения и мешавших движению средств труда — проводов, ящиков, мебели, складируемых материалов, готовой продукции и проч. По данным Инспекции труда, в текущем году больше всего несчастных случаев на рабочем месте произошло в обрабатывающей промышленности, в сфере перевозок, складских услуг и в строительстве.

Одна из возможностей предупреждения несчастных случаев на рабочем месте — составление анализа рисков, который можно сделать на портале самообслуживания Инспекции труда. В ходе анализа рисков работодатель выявляет факторы опасности рабочей среды, которые могут повлиять на здоровье работников, оценивает масштабы опасности и определяет меры минимизации рисков. К примеру, так выявляются места, где из-за неровностей пола работник может споткнуться. Больше информации об анализе рисков рабочей среды можно найти на портале «Трудовая жизнь».

Поскальзывание, спотыкание и падение на рабочем месте можно предотвратить следующими способами:

• поддерживать порядок на путях передвижения и предотвращать их захламление;
• убирать упавшие на пол предметы и пролившиеся жидкости;
• не оставлять пол после мытья слишком мокрым;
• обозначать скользкие поверхности как внутри, так и снаружи;
• убирать с путей передвижения снег, грязь и влагу;
• обеспечивать достаточную освещённость путей передвижения;
• закреплять отставшие/оторвавшиеся напольные покрытия;
• носить подходящую для работы обувь;
• обозначать места, где существует риск падения.

Информационная кампания «Лучший рождественский подарок для ваших работников — это анализ рисков» финансируется из средств Европейского социального фонда+ (ESF+), на условиях предоставления субсидии «Развитие рабочей среды, в которой ценятся гигиена и безопасность труда 2021–2027».

Читайте по теме:

Свежая статистика: только 25% работников посещают офис в течение недели

Трудоспособность населения Эстонии под угрозой — аудит Госконтроля

Кем покрываются медицинские расходы в Эстонии при работе за границей